杭州市应急管理局组织金属冶炼企业社会化专家诊断服务反馈培训
为深入落实安全生产治本攻坚三年行动和《浙江省金属冶炼安全监管服务“一件事”改革实施方案》要求,持续提升我市金属冶炼企业安全生产基础条件,10月31日上午,杭州市应急管理局组织金属冶炼企业社会化专家诊断服务反馈培训。

浙江泰达安全技术有限公司通过近2个月时间,顺利完成了预定的60家金属冶炼企业第一轮社会化专家诊断服务的任务。本次培训,全面研判杭州市金属冶炼企业的安全生产风险,对本轮社会化专家诊断服务发现的问题隐患进行多维度分析,对存在的共性问题逐一“图像+文字”进行综合讲解,并集中观看了近年来国内发生的金属冶炼企业生产安全事故案例,深度剖析研讨事故发生的原因、防范举措等。与会人员纷纷表示,本次培训进一步明确了企业安全生产主体责任,提高了对金属冶炼工艺、设备、物品、场所和岗位等重点环节的风险管控意识,进一步增强了主动排查消除重大事故隐患的辨识能力。

本次培训对下阶段工作提出五方面要求:一是抓好隐患闭环。各企业11月中旬前全面完成闭环整改,重点关注冷却水监测失效、负责人资质不符及相关方管理缺失三类共性隐患。二是抓好举一反三排查。企业应积极主动挖掘,针对服务发现的隐患开展自查自纠,重大事故隐患须立即纳入清单并实施管控整改。三是抓好业务能力提升。监管部门、服务机构和企业需结合案例,持续学习重大事故隐患判定标准,通过排查能力提升降低事故风险。四是严格抓好监督检查。市局将联合区县动态跟踪整改进展,对无故逾期不改企业实施“一案双罚”,引导低小差企业放弃金属冶炼工艺,清退违法违规中介机构。五是抓好应急处置准备。企业应制定便于操作的应急预案并加强演练,配足应急救援器材,引入智能监测系统实现风险早期预警与主动防控。
市、区两级应急管理局相关负责同志、金属冶炼企业负责人及部分社会化服务机构技术人员,合计近500余人参加此次视频培训。
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