8月28日，金华康恩贝在公司食堂开展 “守好红色根脉・班前十分钟” 宣讲活动，公司党委委员、工会主席、党群工作部经理沈俊俏，人事行政部经理卢俊与全体食堂工作人员参与，以 “红色宣讲 + 安全警示 + 暖心交流” 赋能基层工作。

       活动中，第三党支部党员李婕以 “传承红色基因，做新时代制药人” 为核心宣讲。她指出，红色基因是企业发展的精神底气，金华康恩贝作为制药企业坚守 “守护人民健康” 初心，而食堂工作人员是 “职工健康守护者”，从食材筛选到饭菜烹饪，严谨程度堪比药品生产。她提及，红军长征时炊事班战士用热饭暖汤支撑队伍，如今食堂师傅们更新菜品、为加班同事留热饭，正是红色精神的延续。同时，她鼓励大家将红色精神转化为实效，建标准流程、守食品安全关、创新服务，主动学习提升，为企业发展与中国梦贡献力量。

       随后，第一党支部党员宣族雅聚焦食堂安全风险开展警示教学。用电设备方面，结合2024年触电案例，剖析电蒸箱等设备干烧短路、湿手操作及后厨潮湿隐患，明确 “先断电后操作” 等规范；电热设备上，借2023年油自燃案例，强调电灶台清油污、电炸锅控油温的重要性；机械操作中，以2024年手指划伤案例，要求绞肉机岗前查防护、规范操作。消防安全环节，结合高校食堂案例，讲电气火灾预防与设施管理，还讲解触电、火灾应急处置方法，全面提升工作人员安全能力。

       活动尾声，围绕食堂满意度、公司福利待遇等职工关切问题，现场展开交流。沈俊俏认真倾听意见，对 “菜品优化”“福利细节” 等问题逐一回应，用真诚沟通传递企业关怀，凝聚团队向心力。

       此次活动既是红色传承课堂，也是安全实训与暖心交流课堂。未来，金华康恩贝将持续以 “小活动” 促 “大提升”，让红色精神扎根岗位、安全理念融入日常，为企业高质量发展筑牢根基。